Recherche de talents
Découvrez les athlètes en utilisant des critères sportifs pertinents, des évaluations et le contexte du profil.
RECRUTEMENT DES CLUB
Pour les clubs
Les clubs peuvent organiser des repérages, des listes restreintes, des essais, des rapports et des pipelines de recrutement dans un seul espace de travail.
Tableaux de bord basés sur les rôles
Espace de travail de rôle
Les athlètes, les scouts, les clubs, les académies et les organisations peuvent bénéficier de différentes options de plan.
OS de recrutement
Rapports, observations, notations, listes restreintes, essais, recommandations et décisions.
Équipe
Contrôlez à quoi chaque rôle peut accéder. Le super-administrateur garde toujours le contrôle total de la plateforme.
Ce que couvre cette page
Un contexte clair avant que l'utilisateur n'agisse
Chaque page publique explique la valeur, le flux opérationnel et l'étape suivante au lieu d'afficher un simple paragraphe générique.
Rechercher et filtrer
Trouvez des athlètes par sport, poste, ville, disponibilité, vérification et classement.
Décisions privées
Conservez des notes, des rapports et des listes restreintes dans l’espace de travail du club.
Détections
Publiez des opportunités et gérez les workflows de sélection.
Valeur opérationnelle
Comment cela se connecte au reste de la plateforme
01Contexte du profil
Identité, rôle, visibilité et contexte du compte restent connectés sur toute la plateforme.
02Preuves et rapports
Documents, vidéos, statistiques et rapports de détection appuient l'analyse professionnelle.
03Action du flux de travail
Les utilisateurs passent de l'information aux tâches, détections, listes de suivi, validations ou demandes d'assistance.
04Une responsabilité claire
Un accès approprié, des dossiers juridiques, des notifications et un historique clair des activités garantissent la transparence de chaque décision.
Résultats professionnels
Conçu pour les organisations sportives et les utilisateurs sérieux
Responsabilités
Désignez des dépisteurs et des membres de l’équipe pour évaluer les athlètes concernés.
Étapes de recrutement
Suivez l’intérêt depuis le premier examen jusqu’à la décision finale.
Une responsabilité claire
Utilisez un historique d’activité et des dossiers juridiques transparents pour soutenir des décisions responsables.
Prochaine étape
Passez de l'information publique à un espace de travail PRO LEVEL opérationnel.
Créez un compte ou contactez l'équipe pour configurer la plateforme selon votre rôle, votre organisation et votre processus de recrutement.